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加強(qiáng)再學(xué)習(xí) 提高再認(rèn)識(shí)——貴陽(yáng)久聯(lián)召開(kāi)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題工作會(huì)

發(fā)布時(shí)間:2014-03-31作者: 本站編輯來(lái)源:本站原創(chuàng)

2014年3月27日上午9:30分,貴陽(yáng)久聯(lián)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)廖長(zhǎng)風(fēng)組織召開(kāi)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題工作會(huì)。公司總經(jīng)理孫信林、副總經(jīng)理?xiàng)钋ā⒖倳?huì)計(jì)師楊昌武、總工程師孫斌、工會(huì)主席詹剛毅、總經(jīng)濟(jì)師李必豐、總經(jīng)理助理羅恩,全體中層干部,以及公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)綜合組、材料組、宣傳報(bào)道組全體成員,參加了活動(dòng)專(zhuān)題工作會(huì)。

會(huì)上,廖書(shū)記對(duì)公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)前期工作進(jìn)行了小結(jié),并指出前期工作存在的問(wèn)題。公司自召開(kāi)活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后,各黨支部相繼組織各支部黨員開(kāi)展了動(dòng)員和學(xué)習(xí)活動(dòng),但需要加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)開(kāi)展的重要性、必要性的認(rèn)識(shí)。

會(huì)上,廖書(shū)記組織與會(huì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《久聯(lián)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)方案》(久聯(lián)黨字[2014]17號(hào))、《關(guān)于對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)以來(lái)工作開(kāi)展情況進(jìn)行自查自糾的通知》(黔群組辦發(fā)[2014]22號(hào))、《中共貴州省委辦公廳關(guān)于結(jié)合實(shí)際有針對(duì)性地認(rèn)真查擺“四風(fēng)”突出表現(xiàn)的通知》(黔辦發(fā)電[2014]18號(hào))、《關(guān)于征求基層對(duì)久聯(lián)集團(tuán)“四風(fēng)”有哪些具體表現(xiàn)形式的通知》(久聯(lián)群組辦發(fā)[2014]9號(hào))、《久聯(lián)集團(tuán)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)教育聽(tīng)取意見(jiàn)階段學(xué)習(xí)方案》(久聯(lián)群組辦發(fā)[2014]12號(hào))等文件精神。
現(xiàn)階段為“學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)”環(huán)節(jié),廖書(shū)記要求按照久聯(lián)集團(tuán)活動(dòng)方案的指導(dǎo)思想、要求、環(huán)節(jié)步驟等認(rèn)真執(zhí)行。久聯(lián)集團(tuán)為了指導(dǎo)基層黨委更好的開(kāi)展此項(xiàng)工作,特制作了《久聯(lián)集團(tuán)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)資料匯編(一)》,廖書(shū)記要求大家認(rèn)真?zhèn)鏖唽W(xué)習(xí)。

最后,廖書(shū)記強(qiáng)調(diào):中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部、活動(dòng)辦人員要高度重視此次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。第一,要按照上級(jí)的要求指示去做,先吃透上級(jí)文件會(huì)議精神,再將文件會(huì)議精神傳達(dá)到每一位職工。在學(xué)習(xí)各類(lèi)文件會(huì)議精神時(shí),要以集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,以黨委中心組會(huì)議或黨委中心組擴(kuò)大會(huì)議的方式集中學(xué)習(xí),對(duì)照檢查,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組、工作組人員要對(duì)相關(guān)專(zhuān)題會(huì)議、工作安排部署、總結(jié)、學(xué)習(xí)心得體會(huì)等內(nèi)容用專(zhuān)題筆記本作好記錄。在此階段一方面是學(xué)習(xí)教育,另一方面是收集意見(jiàn)。收集意見(jiàn)一定不能形式單一,思路要開(kāi)拓。一是問(wèn)卷調(diào)查,二是基層調(diào)研、談話,三是職工通過(guò)活動(dòng)專(zhuān)題意見(jiàn)箱提出建議,四是網(wǎng)絡(luò)交流。活動(dòng)組人員要設(shè)計(jì)出談心表格,征集意見(jiàn)后,將意見(jiàn)收集起來(lái),再進(jìn)行歸納提煉。學(xué)習(xí)教育和征求意見(jiàn)同步進(jìn)行,邊學(xué)邊改。第三,要征求真實(shí)的意見(jiàn),找出企業(yè)存在的問(wèn)題,公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員存在的問(wèn)題。要有胸襟、有姿態(tài),聽(tīng)取職工真心,要有聽(tīng)取不同意見(jiàn)的胸懷,對(duì)于意見(jiàn)做到有則改之無(wú)則加勉。第四,活動(dòng)辦人員要將久聯(lián)集團(tuán)活動(dòng)實(shí)施方案放在自己電腦的桌面上,方便指導(dǎo)自己開(kāi)展工作。每個(gè)星期要做一次總結(jié),要將平時(shí)每個(gè)星期的工作在每周完善、建檔。要建立向上溝通、內(nèi)部交流的機(jī)制。第五,在開(kāi)展活動(dòng)過(guò)程中,遇到疑難問(wèn)題需要上級(jí)幫忙的,要請(qǐng)示上級(jí)該怎么做。工作的開(kāi)展要講究方式方法,俗語(yǔ)說(shuō)“將帥無(wú)能累死三軍”,因此思路一定要清晰。不能因循守舊、固步自封。第六,“四風(fēng)”問(wèn)題普遍存在,只是或多或少的問(wèn)題,不能狹隘的理解。要找出問(wèn)題,認(rèn)真剖析問(wèn)題存在的根源,制定整改措施,才能更好的推動(dòng)工作,活動(dòng)的開(kāi)展不能脫離生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際。如果我們把問(wèn)題都找準(zhǔn)了,措施都得當(dāng),相信公司會(huì)走上一個(gè)新的臺(tái)階。許多人不愛(ài)學(xué)習(xí),不愿學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)當(dāng)負(fù)擔(dān)。這次群眾路線活動(dòng),就是要轉(zhuǎn)變干部的工作作風(fēng),解決公司的瓶頸問(wèn)題,推動(dòng)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展。

會(huì)后,公司還組織全體中層干部觀看了《久聯(lián)集團(tuán)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)國(guó)企改革座談會(huì)》影像資料。

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